Sinasca da 35 anni

13 APRILE 2016
SIGLATO IL NUOVO CONTRATTO AGIDAE 2016- 2018
PER I DIPENDENTI DELLE SCUOLE CATTOLICHE
SCARICA IL TESTO DEL CCNL SIGLATO dal link riportato in questa news

Dopo lunghe e travagliate trattative, in un tavolo negoziale reso ancor più difficile dalla complessa situazione di crisi in cui si trovano molte scuole cattoliche, il 13 aprile si è finalmente trovato un accordo tra l’Agidae e tutte le OO.SS. del settore ed è stato “siglato” il nuovo contratto collettivo nazionale di lavoro, che interessa i lavoratori che operano nelle più di duemila istituzioni aderenti all’associazione Agidae dei gestori di scuole cattoliche. (....continua)

70 ORE - Programma di calcolo: DALLE FERIE ESTIVE DEL 2016 AL NUMERO DELLE 70 ORE DA SVOLGERE NELL'ANNO SCOLASTICO 2015/2016

Inserisci nel calendario del 2016 l'ultimo giorno di lavoro e quello di rientro dalle FERIE estive, il PROGRAMMA del SINASCA "Calcolo della retribuzione" ti calcola in base alle date inserite
1) il numero di ore delle "70" da svolgere in base al tuo orario
2) la retribuzione delle eventuali ore eccedenti svolte
Il calcolo è INDIVIDUALIZZATO in riferimento ai dati del tuo specifico rapporto di lavoro

Bollettino sindacale "Per una scuola libera"
n.1-2-3 gen/feb/mar 2016

puoi visionarlo on line prima di riceverlo per posta

SOLO ON LINE LE DIMISSIONI DAL LAVORO

Dal 12 marzo 2016 le dimissioni non possono più essere date con semplice lettera al datore di lavoro.
Occorre seguire la procedura on line su www.cliclavoro.gov.it

CONCORSI SCUOLA STATALE 2016

Pubblicato il calendario delle prove scritte del concorso 2016 -
Dal 28 aprile al 31 maggio 2016

REQUISITI PENSIONISTICI DAL 2016

Ancora sull'opzione donna

DETASSAZIONE IRPEF 2016
delle voci retributive di produttività

Rinnovata dalla legge di stabilità la detassazione IRPEF delle voci retributive di produttività per il 2016

CONTRATTI DI SOLIDARIETA' 2016

fino al 30 giugno 2016

BONUS BEBE'
Circolare applicativa INPS n. 93 del 08 maggio 2015

di 960 euro l'anno
se l'Isee non supera 25 mila euro

La nuova disciplina sui licenziamenti pubblicata sulla G.U. n. 54 del 6/3/2015

Il jobs act per lavoratori assunti a tempo indeterminato a partire dal 7 marzo 2015

TFR inserito mensilmente in busta paga
"Qu.I.R." = Quota maturanda del Trattamento di fine rapporto come parte Integrativa della Retribuzione

a scelta (irreversibile) del lavoratore
per il periodo 1° marzo 2015 - 30 giugno 2018 -
(Per il via si attende il Decreto attuativo del Presidente del Consiglio dei Ministri)

ASSUNZIONI A TEMPO INDETERMINATO

esonero contributivo per 36 mesi per i datori di lavoro che assumono nel 2015 a tempo indeterminato

Fondo di solidarietà residuale
Legge n. 92/2012 (Riforma Fornero)

Istituti con più di 15 dipendenti
Trattenuta in busta paga dello 0,17%
da ottobre 2014

VERBALE DI ACCORDO SUL TEMPO DETERMINATO
del 10 giugno 2014
(in applicazione della L.78 del 16 maggio 2014)

Per il personale dipendente CCNL AGIDAE
e in particolare: per i docenti non abilitati; per i docenti abilitati; per il personale ATA

Tempo determinato: intervallo tra due contratti

Per la L. 99 del 9 agosto 2013
e per la L. 78 del 16 maggio 2014
occorrono 10 o 20 giorni di intervallo

Prolungato di altri 24 mesi il periodo max
per stipulare contratti a tempo determinato
per i docenti non abilitati

come stabilito dalla Commissione Contratto AGIDAE
del 24 luglio 2013 e come confermato dall'Accordo del 10 giugno 2014

Valore abilitante del diploma di Istituto Magistrale

Permette l'inserimento nella seconda fascia delle GRADUATORIE DI ISTITUTO della scuola statale (supplenze abilitati)

Graduatorie interne di Istituto
Commissione Paritetica Nazionale
del 14 luglio 2014

le graduatorie sono stilate separatamente
per ogni singolo ISTITUTO e in ciascun Istituto sono separate per tipo di corso di scuola funzionante nell'Istituto

I servizi di assistenza prestati dal personale docente

non rientrano nelle attività di "funzione docente" comprese nella retribuzione

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